Change Management Specialist

Bersiapkah Anda untuk memimpin inovasi dan transformasi dalam organisasi yang dinamis? PT Transformasi Digital Indonesia di Bangka Belitung mencari seorang Change Management Specialist yang strategis untuk memimpin inisiatif perubahan kami. Anda akan berperan dalam mengelola dan mengimplementasikan strategi perubahan yang efektif untuk mendukung pertumbuhan dan perkembangan perusahaan. Dengan pengalaman dalam manajemen perubahan dan pemahaman mendalam tentang alat dan teknik terkini, Anda akan menjadi pemimpin dalam memastikan transisi yang lancar dan berdampak positif bagi tim dan organisasi.

PT Transformasi Digital Indonesia adalah perusahaan yang berkomitmen untuk mengubah wajah industri melalui teknologi dan inovasi. Dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam transformasi digital, kami mencari individu yang memiliki kemampuan untuk memimpin dan mengimplementasikan perubahan yang berkelanjutan. Di sini, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk menciptakan solusi yang inovatif dan berdampak positif. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan transformasi yang menginspirasi.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi manajemen perubahan yang efektif untuk mendukung tujuan organisasi.
• Memimpin tim dalam mengidentifikasi, mengevaluasi, dan mengatasi hambatan dalam proses perubahan.
• Menggunakan alat dan teknik terkini seperti Jira, Confluence, dan Microsoft Teams untuk mendukung proses perubahan.
• Membuat laporan berkala tentang kemajuan dan dampak proyek perubahan kepada pemangku kepentingan.
• Melatih dan mendukung tim dalam mengadopsi praktik terbaik dalam manajemen perubahan.
• Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan semua aspek perubahan diintegrasikan secara holistik.
• Mengelola komunikasi dan keterlibatan pemangku kepentingan untuk memastikan dukungan dan partisipasi yang optimal.
• Mengukur dan mengevaluasi efektivitas strategi perubahan serta memberikan rekomendasi untuk perbaikan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau setara dalam bidang Manajemen, Teknologi Informasi, atau bidang terkait.
• Setidaknya 5 tahun pengalaman dalam manajemen perubahan, dengan pengalaman dalam industri teknologi atau digital.
• Pemahaman mendalam tentang alat dan teknik manajemen perubahan seperti ADKAR, Kotter's 8-Step Change Model, dan Lean Six Sigma.
• Pengalaman dalam menggunakan alat manajemen proyek seperti Jira, Confluence, dan Microsoft Teams.
• Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk mempersuasi pemangku kepentingan.
• Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk membuat laporan yang jelas dan informatif.
• Sertifikasi dalam manajemen perubahan seperti PMI-ACP, PMP, atau CSM akan menjadi nilai tambah.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait