Head of Reward (Life Insurance)

Bergabunglah dengan Luminare Consulting dan bantu kami membantu perusahaan asuransi jiwa multinasionale terkemuka di Jakarta Raya untuk memimpin tim Reward mereka. Di sini, Anda akan bertanggung jawab langsung untuk merancang dan mengimplementasikan strategi kompensasi dan benefit yang menarik dan kompetitif untuk tim Anda, serta memastikan bahwa program reward mereka selaras dengan tujuan perusahaan dan budaya organisasi.

Dengan pengalaman lebih dari 10 tahun dalam manajemen reward di industri asuransi, Anda akan menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle HCM untuk mengelola data kompensasi dan benefit. Anda juga akan bekerja sama dengan tim HR dan manajemen untuk memastikan bahwa program reward mereka efektif dan sesuai dengan perkembangan pasar dan regulasi industri.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Merancang dan mengimplementasikan strategi kompensasi dan benefit yang menarik dan kompetitif untuk tim Anda.
• Mengelola data kompensasi dan benefit menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle HCM.
• Menganalisis dan melaporkan tren kompensasi dan benefit untuk memastikan bahwa program reward mereka selaras dengan tujuan perusahaan dan budaya organisasi.
• Bekerja sama dengan tim HR dan manajemen untuk memastikan bahwa program reward mereka efektif dan sesuai dengan perkembangan pasar dan regulasi industri.
• Melakukan survei kepuasan karyawan secara berkala untuk mendapatkan umpan balik dan meningkatkan program reward mereka.
• Membimbing dan mengembangkan tim reward Anda untuk memastikan bahwa mereka memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan.
• Memastikan bahwa program reward mereka sesuai dengan regulasi dan peraturan yang berlaku di industri asuransi.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan penyedia benefit dan kompensasi untuk memastikan bahwa mereka memenuhi kebutuhan tim Anda.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Manajemen, atau bidang terkait.
• Pengalaman lebih dari 10 tahun dalam manajemen reward di industri asuransi.
• Pengalaman dalam menggunakan alat pengelolaan reward seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle HCM.
• Pengalaman dalam melakukan survei kepuasan karyawan dan menganalisis data.
• Pengalaman dalam membangun dan memelihara hubungan baik dengan penyedia benefit dan kompensasi.
• Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan untuk memimpin dan mengembangkan tim reward.
• Pemahaman mendalam tentang tren kompensasi dan benefit di industri asuransi.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait